面对着娱乐服务行业激烈的竞争，杭州夜总会招聘也面临着不小的压力，同时更多的机遇和挑战并存，为了更好的提升自身的竞争力，应该从哪些方面着手呢?

　　一、强化人才的培养

　　要想更好的提升服务水平，为更多的消费者提供更为满意的服务需求，必须培养更多优秀的娱乐服务人才。所以杭州夜总会招聘必须严把质量招聘关，力求选拔一些更为出色的人才，然后进一步的强化后期的业务能力的培养提升。同时还需要对管理层强化服务管理水平提升，否则没有一个好的管理层夜总会是不可能更好的发展的。

　　二、强化业务水平和思想素养的提升

　　要通过更多的措施来提升服务人员的业务水平，例如：业务技能练兵、业务培训、专业知识技能讲座等等方式提升员工的服务水平。同时强化职业道德修养的学习培训，从思想上提升员工的责任意识，培养主人翁的情感观念，从内到外让服务人员整体素养的提升。

　　杭州夜总会招聘服务行业要想在激烈的市场竞争中更好的发展，必须从服务人员的素养提升，从而管理层的管理业务水平提高等方面全面的整合资源，整体提升夜总会的竞争实力，这才是发展的保障体现。